Trzy z czterech związków podpisały porozumienie w Fiat-GM Powertrain

Liderzy branżowego związku zawodowego Metalowcy w bielskim zakładzie Fiat-GM Powertrain Polska podpisali w piątek z dyrekcją porozumienie w sprawie 81 mln EUR inwestycji w firmie i związanym z tym wdrożeniem nowego systemu zmianowego - poinformował dyrektor personalny spółki Marek Stanclik.
W czwartek to samo uczyniły mniejsze centrale: Sierpień "80 oraz Związek Zawodowy Służb Centralnych Metalowcy. Porozumienia nie podpisała Solidarność.

"Decyzje związkowców były potrzebne naszym akcjonariuszom do podjęcia decyzji o zainwestowaniu w Bielsku-Białej dodatkowych funduszy. Teraz z porozumieniem, na którym widnieją podpisy przedstawicieli trzech z czterech działających w firmie związków, pojedziemy do Turynu przekonywać akcjonariuszy - powiedział Stanclik.

Akcjonariusze mają podjąć decyzję o lokalizacji inwestycji około 6 marca. Do tego czasu miał być wypracowany kompromis w sprawie systemu pracy. Prezes Powertrain Polska Tadeusz Świerczek zapowiadał, że jeżeli tak się nie stanie, 81 mln EUR może trafić do innego kraju. Wymienił Indie, Brazylię lub Turcję.

Nowy system oznacza sześciodniowy tydzień pracy maszyn i pięciodniowy pracowników. Polega on na tym, że maszyny pracują sześć dni w tygodniu, a pracownicy podzieleni są na zmiany tak, że każdy z nich przepracuje w tygodniu 40 godzin, przy czym zmiana może wypaść w sobotę. Jedynym wyjątkiem jest około 50 pracowników służby utrzymania ruchu, którzy konserwują maszyny w niedzielę.