Optymizmem powiało z analiz Urzędu Statystycznego i Wojewódzkiego Urzędu Pracy. Maj i czerwiec były kolejnymi miesiącami spadku bezrobocia w regionie lubuskim. Obecnie stopa bezrobocia wynosi 11,8 proc., najmniej od siedmiu lat. - To czas na twarde rezultaty interwencji finansowej funduszy europejskich. Sądzę również, że dobrze wybraliśmy priorytety: wspieranie przedsiębiorczości i rozwoju mikro i małych firm. Te dobre wskaźniki to przecież zasługa naszych przedsiębiorców – komentuje marszałek Elżbieta Anna Polak.
Dane z Urzędu Statystycznego i WUP za maj 2015 wykazują kolejny spadek stopy bezrobocia w regionie (obecnie 11,8 proc.). Ostatnio tak niskie bezrobocie było w październiku 2008 r., kiedy wynosiło 11,1 proc., a potem szybko zaczęło rosnąć. Pamiętajmy, że był to początek światowego kryzysu finansowego, kiedy wiele firm wstrzymało inwestycje, ograniczało produkcję. Mimo to, Polsce udało się przetrwać kryzys bez recesji, przy niewielkim wprawdzie, ale dodatnim przyroście PKB.
Optymistyczne dane z lubuskiego rynku pracy płyną już od wielu miesięcy: w styczniu br. stopa bezrobocia wynosiła 13,4 proc., w lutym - 13,2 proc., w marcu - 12,8 proc., kwietniu - 12,3 proc., maju - 11,8 proc. Widać więc, że nie ma tutaj nawet wahań wynikających z trwania prac sezonowych i że jest to stała, spadkowa tendencja.
W maju br. największy spadek liczby bezrobotnych nastąpił w powiatach nowosolskim (o 462 osoby) i żagańskim (o 302 osoby). Mimo to, właśnie w powiatach nowosolskim i żagańskim wciąż utrzymuje się najwyższy wskaźnik bezrobocia. Tuż za nimi są powiaty strzelecko-drezdenecki, krośnieński i międzyrzecki. Tradycyjnie najniższa jednocyfrowa stopa bezrobocia utrzymuje się w miastach Gorzów Wlkp. i Zielona Góra, a także w Słubicach. W sumie, na koniec maja w lubuskich urzędach pracy było zarejestrowanych 43.237 bezrobotnych (w tym 53 proc. kobiet). W ciągu roku (od maja 2014 r.) liczba bezrobotnych zmniejszyła się o 9.851 osób (ponad 18 proc.).
Marszałek Polak podkreśla, że coraz lepsze statystyki to zasługa interwencji finansowej funduszy europejskich w minionej perspektywie. Przypomnijmy, że tylko w ramach Programu Operacyjnego Kapitał Ludzki w latach 2007-2013 na wsparcie lubuskiego rynku pracy i aktywizację bezrobotnych wydano 281 mln zł.
Urząd Statystyczny w Zielonej Górze przygotował analizę pt. „Aktywność ekonomiczna ludności w woj. lubuskim w I kwartale 2015 r.” Wynika z niej, że rośnie aktywność zawodowa osób po 55 roku życia. To pozytywna zmiana, zwłaszcza jeśli wziąć pod uwagę konieczność przechodzenia na emeryturę w późniejszym wieku. Natomiast nieznacznie spada aktywność osób młodych, wchodzących dopiero na rynek pracy (między 25 a 34 rokiem życia). Struktura bezrobocia w regionie wskazuje, że najwięcej bezrobotnych jest właśnie w przedziale wieku 25-34 lata (33,3 proc. bezrobotnych) a najmniej w wieku powyżej 55 lat (9,1 proc. bezrobotnych).
Jednocześnie znacznie poprawił się w regionie tzw. wskaźnik obciążenia osób pracujących osobami niepracującymi: obecnie wynosi on 97 (czyli na 100 osób pracujących przypada 97 niepracujących), podczas gdy w I kwartale ub. roku wynosił on 102 (na 100 pracujących przypadało 102 niepracujących). To oznacza, że rynek pracy ewoluuje w pożądanym kierunku. Problemem nadal pozostaje jednak bierność zawodowa osób młodych, wchodzących dopiero w wiek produkcyjny.
pracownik uczeń powinien otrzymać piątkę z podejścia do życia!
odpowiedz
Zgłoś wpis
- niezalogowany
2015-07-05 19:32:08
uczeń Jedni biegali po podwórku, gdy w tym czasie inni się uczyli!!!! Do kogo te pretensje ??? Trzeba było się uczyć !!!!! Nie narzekajcie na niskie pensje, czy emerytury, mogliście o tym pomyśleć już w wieku szkolnym !!!!
odpowiedz
Zgłoś wpis
- niezalogowany
2015-07-02 20:33:33
pracodawca pracownik ma rację w 100%. nie pracuje ten co nie chce. kasa leży i wystarczy się po nią schylić!
odpowiedz
Zgłoś wpis
- niezalogowany
2015-07-02 15:06:42
Alex kto chce pracuje pracuje ... tylko kasy nie otrzymuje.
odpowiedz
Zgłoś wpis
- niezalogowany
2015-07-02 15:06:37
zzzz ten kto nie chce za 1600 złotych na 3 zmiany za 5-ciu
odpowiedz
Zgłoś wpis
- niezalogowany
2015-07-02 15:06:30
Nikt Jasne, chyba pracujesz w tym urzędzie, inaczej za najniższą nie miałbyś siły tu pisać.
odpowiedz
Zgłoś wpis
- niezalogowany
2015-07-01 16:51:16
pracownik nie jest aż tak źle. Nie pracuje ten kto nie chce
odpowiedz
Zgłoś wpis
- niezalogowany
2015-07-01 16:50:33
Nikt Oczywiście że spadło, bo kto żyw uciekł z tego miasta za pracą
odpowiedz
Zgłoś wpis
Podziel się swoją opinią
Twoje zdanie jest ważne jednak nie może ranić innych osób lub grup.
pracownik uczeń powinien otrzymać piątkę z podejścia do życia!
uczeń Jedni biegali po podwórku, gdy w tym czasie inni się uczyli!!!! Do kogo te pretensje ??? Trzeba było się uczyć !!!!! Nie narzekajcie na niskie pensje, czy emerytury, mogliście o tym pomyśleć już w wieku szkolnym !!!!
pracodawca pracownik ma rację w 100%. nie pracuje ten co nie chce. kasa leży i wystarczy się po nią schylić!
Alex kto chce pracuje pracuje ... tylko kasy nie otrzymuje.
zzzz ten kto nie chce za 1600 złotych na 3 zmiany za 5-ciu
Nikt Jasne, chyba pracujesz w tym urzędzie, inaczej za najniższą nie miałbyś siły tu pisać.
pracownik nie jest aż tak źle. Nie pracuje ten kto nie chce
Nikt Oczywiście że spadło, bo kto żyw uciekł z tego miasta za pracą